乳山：多措并举防风险 筑牢矿山安全底线

近年来，乳山市持续推进非煤矿山领域“八条硬措施”硬落实和治本攻坚三年行动落地见效，拧紧压实企业主体责任，提升非煤矿山安全“一件事”全链条治理能力，坚决守牢非煤矿山安全底线，实现了非煤矿山行业安全生产持续稳定。

一是以宣促安，压实企业主体责任。深入企业一线，以贴近实际、通俗易懂的讲解方式开展培训，盯紧“关键少数”，培训企业“五职”矿长、安全和技术管理人员。创新培训模式，指导企业建立“晨会”问答制度，巧妙利用每天的“晨会”时间，实现“一日一问”，确保安全知识日日新、天天学。以赛促学、以学促用，应急部门每年组织一场安全知识竞赛和安全技能比武等活动，提升企业员工安全素质。

二是以演促防，提升应急处置能力。乳山市应急管理局每年会同矿山企业制定详细的应急演练计划，并模拟地灾、火灾、坍塌、爆炸等多种常见的矿山事故类型，全流程检验应急预案可行性、兼职应急队伍快速响应协同作战能力，为实战化应急处置积累经验。

三是以改促治，做好外包队伍清退。坚持“一矿一策”，围绕外包队伍清退和生产衔接问题，督促指导企业制定《采掘自营队伍建设方案》，分矿区、分岗位、分阶段开展采掘队伍清退，确保过渡期间岗位工人衔接有序、稳定安全，根治采掘工程外包问题。目前，宋家庄矿区已完成外包施工队伍清退，通过招聘、转岗、吸收等方式培养自营产业工人168人，新进员工全部通过“三级”教育培训，正在通过“导师带徒”模式开展为期4个月的新入职产业工人培养，已出徒106人。