威海市应急管理局举办“喜迎二十大·我的业务我来讲”活动

为进一步提升青年干部综合能力素质，解决青年干部专业弱项、能力短板、经验盲区，市应急管理局于今年6月份启动实施了青年干部能力素质提升工程，通过青年干部“固本工程”“青蓝结对”“一线课堂”三大模块，全面提升青年干部在安全生产、应急管理、防灾减灾救灾等方面的工作能力。

截至目前，第一期青年干部能力素质提升工程已开办5期“青蓝结对”课堂，为进一步检验学习成果，市应急管理局于8月4日组织举办了“喜迎二十大·我的业务我来讲”活动，持续引导青年干部立足岗位、苦练本领、争先创优，局领导班子、科室负责人及青年干部共计40余人参加。

活动中，13位青年干部紧紧围绕业务主题，从不同业务领域分享了自身对工作的思考认识和经验体会，充分展现了年轻一代担当作为的精神面貌。通过这次活动，青年干部进一步提升了对业务知识学习的热情，开阔了视野，凝聚了力量，达到了以讲促学、以学促干的目的。

市应急管理局局长、党委书记刘伟指出，历经2个月的淬炼，第一批青年干部已经取得了阶段性成果，希望青年干部能够珍惜来之不易的培养锻炼机会，继续自我加压、苦练本领。同时强调，一要坚定理想信念，做到对党忠诚。要持续提高政治能力，深入学习理论，践行初心使命，把对党忠诚扎根在思想上，落实在行动上。二要把握工作重点，做到心中有数。要提高站位，学会复盘总结，锻炼综合能力，主动寻标对标，补齐短板，锻造长板，争做本领高强的行家里手。三要坚持严真细实快，做到肩上有责。要在抓工作、见实效方面下功夫，在求真务实、真抓实干上做表率，接好老一辈手中的接力棒，当好历史的奋斗者，做好新时代的答卷人。

下一步，市应急管理局将继续推动实施青年干部素质能力提升工程，并以此次活动为契机，在全局范围内形成重业务、强学习的浓厚氛围，全力打造结构搭配合理、专业素质优良、充满生机活力的高素质、专业化、复合型青年应急干部队伍，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。